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这就是“双向奔赴k1体育”这个区帮扶残疾人就业有办法

类别:新闻中心   发布时间:2023-11-11 23:29:20   浏览:

  11月8日,旭东食品有限公司生产车间里,肢体残疾人王莉芬说:“这里工作稳定,收入稳定,氛围很好。”武汉艾特纸塑包装有限公司办公区三楼,听障残疾人赵炜坐在电脑前设计包装图案,入职8年的他已是业务骨干。

  就业是残疾人重要的民生保障,也是平等享受社会生活的重要途径。这两家位于东西湖的企业各有110名以上残疾人就业。而该区残联扶持的创业典型钱俊、颜学千,也带动了大量的残疾人就业。

  这背后既有企业、残疾人创业典型的责任感、使命感,也离不开东西湖残联的举措和担当:跟踪帮扶、定期培训、政策激励……正是他们的“双向奔赴”,助力该区更多残疾人实现了就业。

  位于东西湖吴家山台商投资区的武汉旭东食品有限公司是一家有30多年历史的企业,王莉芬已在这家企业工作了18年。

  11月8日上午,位于二楼的生产车间里,两台输送设备源源不断将瓜子“运出”,每台设备两侧都坐着四五位员工,他们身着工作服、戴着帽子、口罩,眼睛紧盯着瓜子,不时伸出手将个别不合格的瓜子拣出,动作敏捷娴熟。

  工作人员介绍,这是一个重要的生产环节,为保证产品质量,最后由人工搜捡机械未能识别的“瘪子”“麻子”等残次品。王莉芬就是这条流水线上的员工。如果不是她介绍,真看不出这条流水线多名员工全是残疾人。

  该公司有关负责人介绍,公司像王莉芬这样的残疾人有110多名,多为肢体残疾人,也有视觉、智力障碍的残疾人。考虑到部分残疾人的实际问题,公司专门面向他们设置了两条流水线岁的王莉芬很知足,她的孩子已上大学,她觉得这里工作稳定,收入稳定,氛围也很好。

  武汉艾特纸塑包装有限公司也是东西湖区一家骨干企业。企业负责人事工作的刘凤兰说,400多名员工中,有各类残疾人114名。

  赵炜就是一名听障残疾人,这位帅气的“80”后毕业于河南一所大学的装潢设计专业。毕业后在一家家装公司做设计,2015年,参加残联举办的招聘会被武汉艾特纸塑包装有限公司录取,现在是公司设计骨干。

  家住金银湖的查斌迪是位智力3级残疾人,今年30岁。几年前他自学获得大专学历后,在家人陪同下找到该区残联就业服务中心,希望能帮他找一份工作。区残联了解到,查斌迪虽是残疾人,但有许多才艺。此后,在与社区、企业联合开展的各类残疾人文艺活动中,都会安排查斌迪参与演出,向企业推荐。在一次演出中被武汉艾特纸塑包装有限公司关注到,公司负责人了解到查斌迪情况后决定聘用他,从事后勤工作。

  刘凤兰介绍,残疾人岗位在企业分布很广,公司从上到下都把他们当作普通员工,更增强他们的归属感,提升他们的自信心。2021年,武汉艾特纸塑包装有限公司被省残联评为湖北省残疾人就业创业品牌基地、湖北省残疾人大学生就业创业实训基地。

  “@区残联王主任,请问残疾人按比例就业认证审核是从政务网进去吗?”“@太福制药,是的,你们申请后我来查看。”11月2日,东西湖区一个微信群里,不时响起来信提示音。这个群里有300多家企业的负责人,群主是区残联相关工作人员,在群里及时回复有关残疾人就业的各种问题是他们日常工作之一。

  武汉太福制药有限公司现有员工300余人,其中残疾人员工有90人。2021年企业扩大生产招聘新员工时,太福制药通过微信群联系到区残联就业服务中心。了解到企业需求后,就业服务中心迅速从“区残疾人就业人才数据库”中为企业挑选、推荐合适的残疾人,并与街道残联及社区残联工作人员取得联系,在街道社区内为企业做招聘宣传。“区残联组织小型招聘会,给我们推荐合适的残疾人来应聘,又协助我们给残疾员工申请社保、医保,并报送税务,解决了企业很多实际问题。”太福制药人事负责人彭骏琴说。

  “进出洁净区管理、药品生产质量规范……我们结合太福制药实际经营情况,对该企业残疾员工开展岗位技能提升培训。”该区残疾人就业服务中心王莉主任介绍,今年5月,区残联又帮助该企业组织残疾员工进行了岗位技能培训。像这样定期上门给残疾人员工开展的技能培训,区残联每年都会根据辖区内各企业的岗位情况分类开展。

  该区残联副理事长朱虎介绍,社会在进步、企业在发展,各种新技术、新装备不断运用,帮助已就业的残疾人持续提升技能才能实现他们长期稳定就业。该区残联建立安置残疾人企业花名册,深入了解辖区内安置残疾人企业实际需求,以服务安残企业为抓手,开展残疾人职业技能培训,实现人岗适配,稳定就业。通过街道、社区收集信息,精准把握辖区内就业年龄段未就业残疾人就业意愿和技能特长,建立“区残疾人就业人才数据库”,每年进行数据更新;跟踪应往届残疾大学毕业生,建立“一人一档”;每年组织多场残疾人招聘会,精准对接,为企业和残疾人提供双向服务。

  43岁的钱俊是土生土长的东西湖人。他患有罕见血友病,因凝血功能不全损伤到关节及软组织,因此腿部落下了残疾。

  他现在是两家公司的创始人,也是东西湖区残疾人创业典型。他说自己成功的每一步都离不开区残联的扶持和帮助。10年前,在区残联的支持与帮扶下,钱俊借款开办了青少年文化艺术培训学校,经多年发展,又开办了武汉恬艺教育科技有限公司;2019年,在区残联的推介下,钱俊带项目参加了市残疾人创业大赛,获得第二名的好成绩,并入驻市残疾人创业孵化空间。

  如今,钱俊除了公司招聘残疾人实现直接就业外,还为残疾人开展大量公益培训,提升残疾人技能,帮助实现间接就业。

  颜学千也是起步于东西湖区的创业典型。从小失明的他在该区残联的帮助下学按摩手艺、创办盲人按摩店,并逐渐发展壮大,目前已带动了400余名残疾人就业创业。2020年,由他创办的盲人按摩机构被中国残联评为国家级盲人按摩保健实训基地,今年9月,该盲人按摩机构荣获世界盲人联盟亚太区盲人按摩委员会“亚太区盲人按摩示范店”荣誉。

  东西湖区残联通过发放创业资金、协调社会资源、提供优惠政策等各种扶持手段,关心创业残疾人的个人成长,宣传他们的创业事迹,营造全区残疾人创业就业的良好氛围。近几年,全区先后涌现出类似钱俊、颜学千等10余名自强不息的残疾人创业典型。

  据介绍,东西湖区有302家安残企业,像“旭东食品”“艾特纸塑”“太福制药”这样集中安置残疾人就业的企业就有15家。东西湖区残联为帮助更多残疾人就业,既抓企业吸纳残疾人就业,又抓残疾人创业典型带动残疾人就业,形成了集中安置就业、分散按比例就业、灵活就业(创业)的多元化就业格局。辖区15家企业安置了600余名残疾人就业,社会各界分散安置残疾人就业近900人,灵活就业、自主创业残疾人近300人,具有就业能力的残疾人就业率达87.5%,高于全市平均水平。k1体育